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Diversity & Inclusion

Creating Diverse, Inclusive and Equitable Organisations

Interesse? Wir beraten Sie – kostenlos und persönlich.

Sprechen Sie mit uns, bevor Sie sich anmelden. Wir klären gemeinsam, ob dieser Kurs zu Ihnen passt, welche Förderung für Sie in Frage kommt und wie der nächste Schritt aussieht. Kein Papierkram vorab, kein Risiko – einfach ein offenes Gespräch.

Beratung und Anmeldung
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Kursdetails
Dauer 2 Tage
Stufe Anfänger
Teilnahmebescheinigung
16 LE
Präsenzunterricht

Diversity & Inclusion

 

Kursbeschreibung

Vielfalt ist eine der größten Stärken moderner Gesellschaften und Organisationen. Dieser internationale Erasmus+ Kurs vermittelt praxisnahes Wissen über Diversity Management, Chancengleichheit und die Entwicklung inklusiver Arbeits- und Lernumgebungen.

Die Teilnehmenden lernen, wie Vielfalt erfolgreich genutzt, Diskriminierung vermieden und eine Kultur der Wertschätzung geschaffen werden kann.

Lernziele

Die Teilnehmenden lernen:

  • Vielfalt als Erfolgsfaktor verstehen
  • Diversity-Strategien entwickeln
  • inklusive Organisationskulturen fördern
  • Diskriminierung erkennen und vermeiden
  • Chancengleichheit stärken
  • Vielfalt in Teams erfolgreich nutzen
  • inklusive Prozesse gestalten
  • respektvolle Zusammenarbeit fördern

Zielgruppe

Der Kurs richtet sich an:

  • Führungskräfte
  • Personalverantwortliche
  • Projektmanager
  • Lehrkräfte
  • NGO-Mitarbeitende
  • Coaches
  • Sozialarbeiter
  • Fachkräfte aller Branchen

Kursinhalte

  • Grundlagen von Diversity & Inclusion
  • Vielfalt in Organisationen
  • Chancengleichheit und Fairness
  • Antidiskriminierung
  • Diversity Management
  • Inklusive Führung
  • Vielfalt in Teams
  • Unbewusste Vorurteile (Unconscious Bias)
  • Interkulturelle Sensibilität
  • Inklusive Organisationsentwicklung
  • Europäische Best Practices
  • Praxisprojekte und Fallstudien

Qualität und Praxisbezug

Der Kurs vermittelt praxisnahe Methoden zur Förderung von Vielfalt und Inklusion. Die Teilnehmenden entwickeln eigene Konzepte und Maßnahmen für ihre Organisationen und Projekte.

Berufliche Perspektiven

Nach Abschluss des Kurses können Teilnehmende:

  • Diversity-Projekte begleiten
  • inklusive Teams fördern
  • Chancengleichheit stärken
  • Organisationskulturen weiterentwickeln
  • Antidiskriminierungsmaßnahmen unterstützen
  • Vielfalt als Erfolgsfaktor nutzen

 

Abschlüsse und Qualifikationen

✓ Zertifikat „Diversity & Inclusion“ (Training Time Academy)
✓ Internationales Zertifikat (IAPC)
✓ Erasmus+ Teilnahmebescheinigung
✓ Nachweis über 16 Unterrichtseinheiten Weiterbildung
✓ Qualifikation im Bereich Diversity Management und Inklusion

Kursdetails

Dauer: 2 Tage
Unterrichtseinheiten: 16 UE
Teilnehmerzahl: Max. 15 Personen
Format: Präsenzveranstaltung
Standort: Duisburg oder Gelsenkirchen (Deutschland)
Sprachen: Deutsch, Englisch, Türkisch, Arabisch, Russisch

Erasmus+ Förderung

Dieser Kurs kann im Rahmen von Erasmus+ Mobilitäts-, Innovations- und Weiterbildungsprojekten gefördert werden.

Beratung & Anmeldung

Viele Menschen schieben den Schritt in eine Weiterbildung vor sich her – weil sie nicht wissen, wo sie anfangen sollen. Genau dafür gibt es uns. Erzählen Sie uns von Ihrer Situation. Wir hören zu, beraten Sie ehrlich und zeigen Ihnen, was möglich ist – oft sogar kostenlos über Förderung.

Der erste Schritt dauert keine 3 Minuten. Der nächste Schritt gehört Ihnen.










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    Grace Ndlovu@gracendlovu
    Training Time ist ein sehr professioneller Bildungsträger mit einem engagierten Team. Von der Beratung bis zum Abschluss wurde ich hervorragend begleitet. Die Mitarbeiter sind freundlich, hilfsbereit und nehmen sich Zeit für individuelle Fragen. Absolute Empfehlung!
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